რედაქტორის შენიშვნა: ეძებთ PEO მომსახურებას თქვენი ბიზნესისთვის? თუ ეძებთ ინფორმაციას, რომელიც დაგეხმარებათ აირჩიოთ თქვენთვის შესაფერისი, გამოიყენეთ ქვემოთ მოცემული კითხვარი, რომ უფასოდ მოგაწოდოთ ინფორმაცია სხვადასხვა გამყიდველისგან:
თანამშრომელთა პროფესიული ორგანიზაციის (PEO) სერვისები საშუალებას გაძლევთ გამოაცხადოთ თქვენი პერსონალური რესურსების (HR) ყველა საჭიროება, ამ სერვისის საშუალებით თანამშრომლების თანაშემწეების საშუალებით..
მიუხედავად იმისა, რომ იქ არის HR პროგრამა, რომელიც დაგეხმარებათ თანამშრომლების მართვაში, ზოგჯერ ეს უფრო ეფექტურია, თუნდაც დროული და ადმინისტრაციული თვალსაზრისით, რომ მარტივად გამოაცხადოთ მთელი დარტყმა..
ეს არანაკლებ მნიშვნელოვანია, რადგან HR არ არის მხოლოდ დაქირავებისა და თანამდებობიდან გათავისუფლების, ხელფასებისა და გადასახადების შესახებ, არამედ თანამშრომელთა შეღავათების, იურიდიული შესაბამისობის, დაზღვევის, თუნდაც პერსონალის მომზადების და ზოგადი ადმინისტრაციული თავის ტკივილის შესახებ..
მცირე ბიზნესისთვის PEO სერვისული კომპანიისთვის HR ადამიანების შემუშავების იდეა შეიძლება განსაკუთრებით მიმზიდველი იყოს, მაგრამ საშუალო და საწარმოს კომპანიებმაც კი შეიძლება მიიჩნიონ, რომ ეს მიმზიდველი ბიზნეს წინადადებაა, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც თქვენ არა მხოლოდ ხელფასების ფაქტორს ასახავთ, როგორც პირველადი ღირებულება HR პერსონალისთვის. , ასევე იმ პირობებში, სადაც მათ უნდა მუშაობდნენ, დამატებით დამატებით იურიდიულ გადასახადს სხვადასხვა შტატში შესაბამისობის მიზნებისათვის.
ჩვენ გამოვყავით ხუთი საუკეთესო PEO სერვისული კომპანიის კომპანიას და მოგვაწოდეთ მეტი ინფორმაცია მათი სერვისების შესახებ და რა შეუძლიათ შესთავაზონ თქვენი ბიზნესისათვის.
PEO- ს საუკეთესო სერვისები – ერთი შეხედვით
- ADP TotalSource
- Paychex PEO
- ჩაერთეთ PEO- ში
- TriNet
- XcelHR PEO
(გამოსახულების კრედიტი: ADP)
1. ADP TotalSource
ყოვლისმომცველი PEO მომსახურება
ეწვიეთ საიტის ყოვლისმომცველ მომსახურებას სრული გამორჩეული ვარიანტები პრემიაზე დასაქმებულთა სარგებელი
ADPTotalSource არის სრული სერვისი PEO გადაწყვეტა, რომლის მიზანია მნიშვნელოვანი შეღავათების და დანაზოგის შეთავაზებისას, უზრუნველყოს აუთსორსული HR- ის ყველა ასპექტი. TotalSource– ს შეუძლია გააშუქოს დასაქმების უმეტესი საკითხი, დაწყებული დაქირავებიდან ადამიანური რესურსით და სახელფასო მოსაკრებლით, და უზრუნველყოს სახელმძღვანელო და ტექნოლოგია მათი მიზნების დასახმარებლად..
ADP ასევე გვპირდება, რომ შესთავაზებს პრემია შეღავათებს, უპირატესობას და ფასდაკლებას, რომელიც ჩვეულებრივ ხელმისაწვდომია მხოლოდ უფრო დიდი კომპანიებისთვის, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც საქმე ეხება სამედიცინო, სტომატოლოგიური, ხედვისა და 401 (კ) საპენსიო გეგმის შეღავათებს. და რადგან ADP TotalSource არის სერტიფიცირებული IRS, თქვენს ბიზნესს უნდა შეეძლოს IRS ორმაგი დაბეგვრის თავიდან აცილება.
იმის გამო, რომ თქვენი ბიზნესი ითანამშრომლებდა თანამშრომლობის მოდელთან, ADP– ს შეუძლია უზრუნველყოს ბიზნესთან დაკავშირებული ინფორმაცია, აგრეთვე უზრუნველყოს მოსაზრებები მოსამსახურეთა მუშაობისა და კარიერული განვითარების ვარიანტების შესახებ. გარდა იმისა, რომ დაეხმაროთ თანამშრომლების შენარჩუნებას, ADP- ს შეუძლია ასევე გირჩიოს სამუშაო უსაფრთხოების საკითხებში და ასევე უზრუნველყოს პასუხისმგებლობის დაცვა, როგორც ეს საჭიროა.
საერთო ჯამში, ADP TotalSource არის მთლიანი PEO გადაწყვეტა, რომელიც მიზნად ისახავს ბიზნესის დაზოგვას, ადამიანური რესურსების ადმინისტრირებისა და მენეჯმენტის ხარჯების შემცირების გზით, ამასთანავე დასძენს თანამშრომლების მნიშვნელოვან შეღავათებს, რომლებიც, შესაძლოა, არ იყოს ხელმისაწვდომი. პაკეტი საკმაოდ ყოვლისმომცველია, და ვარიანტის უამრავი ვარიანტია.
- შეგიძლიათ დარეგისტრირდეთ ADP TotalSource– ზე აქ
(გამოსახულების კრედიტი: Paychex PEO)
2. Paychex PEO
PEO– ს მკაფიო ფასების ვარიანტებით
გეგმის სხვადასხვა დონე სწავლის მენეჯმენტი წინა ფასები
Paychex PEO გთავაზობთ მომსახურების ორ დონეს, Paychex PEO და Paychex PEO +. ნორმალური PEO მომსახურება მოიცავს ადამიანური რესურსების მენეჯმენტს, სარგებელის ადმინისტრირებას და დაზღვევის გეგმებს (სახელმწიფო უმუშევრობის დაზღვევის ჩათვლით), აგრეთვე სახელფასო ადმინისტრირებას და სწავლის მართვის სისტემას (LMS).
LMS მიზნად ისახავს თანამშრომელთა სამუშაო ტრენინგის განვითარებას, რომელიც იყენებს ონლაინ პლატფორმას, რომელიც მობილური მეგობრულია, თანამშრომლების შეკავების გაუმჯობესების მიზნით. ნორმალური PEO სერვისისთვის შეგიძლიათ აირჩიოთ კურსები Paychex სასწავლო ბიბლიოთეკიდან, მაგრამ PEO + სერვისით შეგიძლიათ ატვირთოთ საკუთარი სასწავლო მასალები და კურსები პლატფორმაზე.
Paychex PEO ასევე გთავაზობთ წინა ფასებს, ფარული საფასურის გარეშე, და დეტალურ ანგარიშსწორებას ითვალისწინებს, რომ ხარჯები გარკვეულია. არ არსებობს ხელშეკრულების ვადა, ამიტომ არ არსებობს ჯარიმები მომსახურების გაუქმების ნებისმიერ დროს. სერვისი სერტიფიცირებულია და აკრედიტებულია დამსაქმებელთა მომსახურების უზრუნველყოფის კორპორაციის მიერ (ESAC). Paychex PEO + მომსახურება ასევე მოიცავს HR საკონსულტაციო მომსახურებას, რომელიც უზრუნველყოფს სახელმძღვანელოს, აგრეთვე დასაქმების პრაქტიკის პასუხისმგებლობის დაზღვევას (EPLI)..
- შეგიძლიათ დარეგისტრირდეთ Paychex PEO– ზე აქ
(გამოსახულების კრედიტი: ჩართეთ PEO)
3. ჩაერთეთ PEO- ს
PEO საშუალო ბიზნესისათვის
სრული შესაბამისობის სერვისები კარგი სარგებლობის შეფუთვების სერტიფიცირებულია
Engage PEO არის PEO მომსახურება მცირე და საშუალო ბიზნესისათვის, გთავაზობთ შესაძლებლობების მთელ რიგ შესაძლებლობებს, როდესაც საქმე ადამიანური რესურსების მომსახურებას, სახელფასო დანაკარგს, შესაბამისობასა და სარგებელს ეხება, აგრეთვე მოიცავს სამუშაოს ანაზღაურებას და რისკების მართვას..
ადამიანური რესურსების სამსახურების შემადგენლობაში შედის რეკრუტირებისა და ტრენინგის ჩატარება, დროის აღრიცხვის ჩანაწერი, შესრულების მენეჯმენტი, აგრეთვე შესაბამისობის და სამუშაოს აღწერილობის აუდიტი. იგი ასევე მოიცავს სახელფასო დავალებების შესრულებას, მათ შორის, სრულად დამუშავებას, თანამშრომელთა თვითმომსახურებას და, რა თქმა უნდა, საგადასახადო გამოკლებას. შესაბამისობისთვის იგი მოიცავს სამუშაოსა და დასაქმების კანონმდებლობის მთელ რიგ შესაძლებლობებს, არანაკლებ EPA, ADA, FMLA, ERISSA, FLSHA და OSHA, აგრეთვე სახელმწიფო მოთხოვნებს..
ჩართულობას ასევე შეუძლია უზრუნველყოს შეღავათებისა და შეღავათების ადმინისტრირების ფართო სპექტრი, რაც არანაკლებ ეხება სამედიცინო დაზღვევას, ჯგუფურ ხედვას და სტომატოლოგიურ დაზღვევას, სიცოცხლისა და ინვალიდობის დაზღვევას, აგრეთვე ფიდუცირებულ მომსახურებას თანამშრომლის 401 (კ) გეგმის უშუალო მენეჯმენტისთვის..
მთლიანობაში, Engage PEO გთავაზობთ კარგი მახასიათებლებისა და ვარიანტების ფართო სპექტრს საშუალო ბიზნესისათვის, და დამოწმებულია IRS მიერ და აკრედიტირებულია ESAC- ს მიერ.
- შეგიძლიათ დარეგისტრირდეთ Engage PEO– ზე აქ
(გამოსახულების კრედიტი: TriNet)
4. TriNet
აუთსორსორული ინდუსტრიის ექსპერტიზა
ინდუსტრიის სპეციფიკური ექსპერტიზაექსპედიციის მენეჯმენტი ხელმისაწვდომი ინტეგრაციები
TriNet არის კიდევ ერთი კომპანია, რომელიც გთავაზობთ PEO სერვისების სპექტრს, არანაკლებ სახელფასო სარგოს, HR ექსპერტიზას, სარგებელის ვარიანტებს და რისკების მართვას. რაც TriNet განსხვავებულად იყენებს სხვა PEO კომპანიებთან, არის ის, რომ მისი ხელმძღვანელობის გუნდი მზადდება სპეციალისტებისგან, რომ შეესაბამებოდეს თქვენს ინდუსტრიას და არა ზოგად მრჩევლებს..
ეს ნიშნავს, რომ უფრო მეტად აკეთებთ აუდიტს თქვენს HR- ს, თქვენ ასევე იღებთ ექსპერტებს, რომლებიც სპეციფიკურია თქვენი ბიზნესის და ბაზრის სეგმენტისთვის, რაც იმას ნიშნავს, რომ TriNet- ს შეუძლია პოტენციური შეხედულებისამებრ მიაწოდოს ადამიანური რესურსების მომსახურების ყველა ასპექტს, სამსახურიდან რეკრუტირებასა და გადმოსვლამდე. სარგებელი და შესაბამისობის საკითხები.
გარდა ამისა, სხვა PEO სერვისების მსგავსად, TriNet- ს შეუძლია გამოიყენოს პრემია შეღავათების პაკეტები თქვენი თანამშრომლებისთვის, მაგრამ მათი გამოცდილების გამო შეიძლება ამ ფორმების ჩამოყალიბებაში დაეხმაროს თქვენი თანამშრომლების საჭიროებებს პერსონალის შენარჩუნებისთვის. ისინი ასევე უზრუნველყოფენ დასაქმების კანონის ყველა საკითხს, ACA, COBRA, ინვალიდობისა და სახელმწიფო საქვეუწყებო დაწესებულებებისგან.
TriNet PEO მომსახურება ასევე მოიცავს ტექნოლოგიურ პლატფორმას სამუშაო მაგიდისთვის ან მობილურით, რომლითაც თქვენ და თქვენი თანამშრომლები შეგიძლიათ გამოიყენოთ. მენეჯერებს შეუძლიათ შექმნან საკუთარი დაფა, ხოლო თანამშრომლებს შეუძლიათ წვდომა მიიღონ თავიანთი გადახდის ჩანაწერებით, ასევე გააკეთონ საკუთარი შვებულებები და გააკეთონ მარტივი ცვლილებები, როგორიცაა ოჯახური მდგომარეობა, როგორც ეს საჭიროა..
TriNet ასევე გთავაზობთ მონაცემების და ანალიტიკის მონაცემებს, აგრეთვე უზრუნველყოფს ხარჯების მართვის პლატფორმას, რომელიც ასევე შეიძლება ინტეგრირდეს Netsuite– სა და Quickbook– ებთან..
- შეგიძლიათ დარეგისტრირდეთ TriNet– ზე აქ
(გამოსახულების კრედიტი: XcelHR)
5. XcelHR PEO
მცირე ბიზნესისთვის PEO ხელმისაწვდომი გახადოს
ყველა მრგვალი მომსახურება თანამშრომლების მინიმალური რაოდენობა არ არის დამოწმებული ან აკრედიტებული
XcelHR PEO არის მხოლოდ მრავალი აუტსაორდინაციო მომსახურების კომპანია, რომელსაც კომპანია უზრუნველყოფს, რომელიც მოიცავს როგორც ზოგადი HR მომსახურებას, ასევე ადმინისტრაციულ მომსახურების ორგანიზაციას (ASO).
XcelHR- ს ყურადღების მიქცევა ის არის, რომ ისინი სპეციალურად ორიენტირებულნი არიან მცირე ბიზნესის საჭიროებებზე და არ მოითხოვენ დასაქმებულთა მინიმალურ რაოდენობას თავიანთი სერვისების გამოყენებისგან..
როგორც მოსალოდნელი იყო, XcelHR მოიცავს PEO მომსახურების ფართო სპექტრს, არანაკლებ ადამიანური რესურსების მენეჯმენტს, სახელფასო და საგადასახადო ადმინისტრირებას, ნიჭის შეძენას, სარგებელის ადმინისტრირებას, საპენსიო მომსახურებას და რისკების მართვას..
ისინი ერთად იყენებენ მიზნად ისახავს დროის დაზოგვას, პროდუქტიულობის გაუმჯობესებას, ბიზნესის შესაბამისობას, კონტროლის ხარჯებს და ზრდის ბიზნესის ზრდას. ამასთან დაკავშირებით, XcelHR გთავაზობთ კარგი ყოვლისმომცველი PEO სერვისს, რომელსაც მცირე ბიზნესის უმეტესობა სხვაგვარად შეეძლება წვდომისკენ.
ფასები მერყეობს დასაქმებულთა რაოდენობის მიხედვით, და ეს შეიძლება იყოს პირდაპირი თვიური ღირებულება, ან თქვენი სახელფასო თანხის პროცენტი..
ერთი უარყოფითი ის არის, რომ მიუხედავად იმისა, რომ XcelHR არის პროფესიული დამსაქმებელ ორგანიზაციათა ეროვნული ასოციაციის წევრი (NAPEO), ის არ არის სერტიფიცირებული IRS მიერ ან აკრედიტირებულია ESAC- ში.
- შეგიძლიათ დარეგისტრირდეთ XcelHR– ზე აქ
კომპანიის უფრო მეტი PEO პარამეტრები
მიუხედავად იმისა, რომ ჩვენ გამოვყავით კომპანიები, რომლებიც ვფიქრობთ, რომ საუკეთესოა, სხვადასხვა პროვაიდერებს შეუძლიათ შესთავაზონ მომსახურება, რომელიც უკეთესად შეეფერება სხვადასხვა კომპანიას. ეს განსაკუთრებით იმ შემთხვევაში ხდება, რამდენადაც კომპანიის ზომა და რამდენად დადგენილია იგი, კარნახობს თქვენს HR საჭიროებებს. თავიდანვე შეიძლება დაგჭირდეთ მასშტაბური მასშტაბის შექმნა, ხოლო მსხვილ ბიზნესს შეიძლება მოქნილობა დასჭირდეს, რომ გაუმკლავდეს თანამშრომელთა ჩხირს..
დაგეხმაროთ სწორი არჩევანის გაკეთებაში, ჩვენ ჩამოვთვლით დამატებით კომპანიებს, რომლებიც შეიძლება ღირდეს თქვენი, ხოლო ასევე შეამოწმეთ:
Justworks გთავაზობთ სახელფასო ფონდს, შეღავათებს, HR- ს და შესაბამისობას ერთ პლატფორმაში, რათა გაუადვილოს თანამშრომლების მენეჯმენტი. Justworks გთავაზობთ სრულ მომსახურებას და HR კონსულტაციას, როგორც კი საჭიროა ზემოთ. კომპანია ასევე არის IRS სერთიფიცირებული პროფესიონალი დამსაქმებელთა ორგანიზაცია.
InfinitiHR გთავაზობთ მასშტაბური ანაზრაურების გამოსავალს თქვენი HR მენეჯმენტის, ორგანიზაციისა და დასაქმების ვალდებულებების დასაფარად. კომპანია გთავაზობთ ინფორმაციისა და დახმარების ფართო სპექტრს, როგორც კერძო ბიზნესისა და სამთავრობო დეპარტამენტების მართვისთვის, ასევე ყველა მოთხოვნის და გადასახადის დასახმარებლად..
შეუძლია HR ერთპიროვნულად უზრუნველყოს ადამიანური რესურსების, სახელფასო ფონდის, გადასახადების, დაზღვევისა და შეღავათებისთვის. კომპანია მიზნად ისახავს შეამციროს თქვენი ხარჯები, ხოლო მაქსიმალურად გამოიყენოს თანამშრომლებისთვის სარგებლიანი შესაძლებლობები. AbelHR ასევე არის სერტიფიცირებული პროფესიონალი დამსაქმებელთა ორგანიზაცია.
Acadia HR გთავაზობთ მრავალფეროვან PEO, HRO და სახელფასო მომსახურებას ყველა ზომის კომპანიისთვის. კომპანია ყურადღებას ამახვილებს სახელფასო მომსახურებების ყოვლისმომცველ მომსახურებაზე, ადამიანური რესურსების სრულ მიწოდებაზე, დასაქმების პოლიტიკასა და პროცედურებზე, აგრეთვე დაქირავების ახალ მენეჯმენტზე. განკუთვნილი შედეგია არა მხოლოდ დაზოგოთ დრო, არამედ შეინარჩუნოთ თქვენი ყველაზე ძვირფასი თანამშრომლები.
რა უპირატესობა აქვს PEO- ს ტრადიციულ HR- სთან შედარებით?
PEO- ს უპირატესობა ის არის, რომ ისინი გააშუქებენ თანამშრომლების ადმინისტრაციის ყველა ასპექტს, განსაკუთრებით, როგორც თანამშრომელი, ნიშნავს იმას, რომ PEO ხდება საგადასახადო მიზნებისათვის ჩანაწერების დამსაქმებელი და პასუხისმგებელია სახელფასო სიტუაციის ყველა ასპექტზე..
ამასთან, ბიზნესის მეპატრონე კონტროლს უწევს სამუშაო ძალის მუშაობას, სამუშაო კულტურას და საბოლოო სათქმელია ყველა დაქირავებისა და თანამდებობიდან გასვლის შესახებ..
გარდა ამისა, PEO სერვისებს ხშირად შეუძლიათ ისარგებლონ შეღავათების პაკეტით, რაც უფრო ეფექტურია და უფრო მეტს აწვდის, ვიდრე თქვენს ბიზნესს ჩვეულებრივად გთავაზობთ..
შედეგი არის ის, რომ თქვენ შეგიძლიათ შესთავაზოთ უფრო მიმზიდველი სარგებელი თანამშრომლებისთვის, რაც ასევე საშუალებას მისცემთ მეტ დროს მიიღოთ თქვენი ბიზნესი, ასე რომ თქვენ შეგიძლიათ ფოკუსირება მოახდინოთ ზრდა-გაფართოებაზე და არა იმაზე, რომ გაამწვავოთ იგი..
განაგრძეთ კითხვა შემდეგ გვერდზე
